酒店工作找酒店經紀小丰,誠徵打工,兼職打工,暑假打工,寒假打工,台北酒店

在各種人際關係之中，對方可說是映照出自己的一面鏡子。酒店工作小姐敞開心房的酒店客人，酒店客人也會對酒店工作小姐敞開心房。酒店工作小姐打從心底厭惡的酒店客人，酒店客人也會同等的厭惡你，就是這個道理。所以利用這個道理，這是要讓酒店工作小姐自己假造出『與酒店客人用有良好關係』的狀態，藉此快速地與對方建立信賴關係。

    或許酒店工作小姐聽一聽會覺得很困難，但是實際上操作卻是很簡單，酒店工作小姐只要成為酒店客人的鏡子就可以了!!就是複製酒店客人~ 雖然只要這樣做就好，但這卻是一個非常有效的技巧。

酒店客人的話酒店工作小姐要用眼睛來聽，乍聽之下，酒店工作小姐一定會覺得很茫然，不知道這句話到底是甚麼意思吧?其實很容易了解的。酒店工作小姐要溝通彼此意見的時候，一定要注視酒店客人的眼睛。人們的表情或言語可能做假，但是眼睛卻很難說謊。在人的身體裡面，眼睛是最誠實的一個部位。

     酒店工作小姐認真地注視顯露出酒店客人真心的眼睛，以『眼神的接觸』顯示出酒店工作小姐你認同酒店客人的看法。話雖然如此，但酒店工作小姐光是茫茫地看著酒店客人的眼睛，是不會有效果的!最重要的是『時機』!當酒店客人在追尋酒店工作小姐你的視線時，你也應該與酒店客人一致地尋求他的視線。這樣，酒店客人就會認為自己確實被酒店工作小姐所重視，也被酒店工作小姐你所接受。

酒店工作小姐如果不能抓住溝通的基本原則，是不可能獲得和酒店客人良好的溝通。就是能和酒店客人產生共鳴，才是所謂的溝通。所以酒店工作小姐當然必須深入了解酒店客人，而交談就是進行溝通的一種手段。

    酒店工作小姐為了能和酒店客人共鳴、共享同樣的感覺，酒店工作小姐就必須用酒店客人喜歡的語言，不使用酒店客人討厭的語言，這之前也介紹過很多了。除此之外，酒店工作小姐靠著酒店客人的表情、動作，也就能了解酒店客人的心情，或是酒店工作小姐聽到酒店客人說話的語調，就能察覺酒店客人心境的變化，也能算是溝通的技術!

酒店工作小姐一定非常的好奇甚麼是『咬一口的蘋果』，其實就是引發酒店客人的興趣!!比方說：朋友直接拿一顆蘋果給酒店工作小姐妳，問妳要不要吃一顆；還是咬了一口蘋果之後，問酒店工作小姐妳要不要吃一顆蘋果，相信這相當的明顯，就是說明人只吃到一口蘋果之後，會有強烈慾望想在咬下一口的這種心理，這也是一種刺激對方產生欲求的方法之一。

    把這方法運用在說話術裡，也就是酒店客人想知道甚麼事情或資訊時，酒店工作小姐不需要告訴酒店客人太多，酒店工作小姐只要透露最小限度的資訊就好……就是這樣的方法。比方說酒店客人問酒店工作小姐妳平常都到哪裡玩?紅牌的酒店工作小姐就會回答：『我比較常和朋友一起去逛街。那你呢?你平常比較常做些甚麼事?』也就是說反過來問酒店客人問題，而不事從頭到尾都一五一十地把自己所有事情都說盡。接下來，酒店工作小姐只需要根據酒店客人的回答來拓展聊天的內容，並找出彼此的共同點、產生共鳴，那就毫無異議的滿分了!!

酒店工作的小姐不管在甚麼地方，都要有正面思考的能力，就算是酒店工作的小姐也要活得更積極，看著前方努力的生活下去才是，雖然很多人或書，都叫著大家要這麼做，但是卻很少教酒店工作的小姐應該如何思考，才能正面思考吧~

    所謂的正面思考，並不只是把事情往好的方向想，而是正如其名，要把焦點集中在正面，讓它轉換到明亮的方向去。正面思考並不是只為了自己而存在，反而是為了別人而存在的。酒店經紀小丰認為這才是正面思考的真正面貌。酒店客人跟保持正向思考的酒店工作的小姐聊天，會覺得舒服、變得有精神、變得開心，這是很正常的!所以一個能夠保持正面思考的酒店工作的小姐，當然會受到酒店客人歡迎。

    酒店工作的小姐採取這種方法，就能避免引出酒店客人或朋友更多的負面想法，又能展現出對於酒店客人的關心。於是，酒店工作的小姐聊天的內容就能朝著比較開朗的方向進了。當然，不論是誰都會有聽別人抱怨的機會吧!此時如果酒店工作的小姐能夠抓住機會，把話題導到正面思考，然後愉快的聊天，那是最好不過的了!!所以，最重要的就是酒店工作的小姐替酒店客人著想的心情~

如果有一天，酒店客人邀短期酒店打工小姐妳一起去吃飯，妳被問到『想吃些什麼?』時，如果短期酒店打工小姐具體的回答『我想吃壽司』或是『我想吃義大利料理!』，酒店客人卻不知道附近哪裡有好吃的壽司或義大利菜時，這時次只會使酒店客人感到困擾，還會讓酒店客人無法展現厲害的一面。

   這種時候，如果短期酒店打工小姐不限定總類，而以抽象的答案來回答，又會怎麼樣呢?假如短期酒店打工小姐你回答：『今天好冷，想吃熱的東西』，那酒店客人就能從自己了解的情報中，選出適合的東西，再來詢問短期酒店打工小姐妳的意見。

    要是短期酒店打工小姐一口限定了答案，酒店客人的選擇就會變少，於是主權便會若到短期酒店打工小姐妳手上。相反的，要是短期酒店打工小姐只是表示抽象的意見、曖昧的回答，就可以順利把主導權交到酒店客人手上。然後，得到主權的酒店客人就會產生『要讓短期酒店打工小姐開心!』的挑戰精神，因而努力地展開行動。談論他人的事情也一樣，要是別人採取那種『完全把短期酒店打工小姐摸懂』的態度，短期酒店打工小姐應該也會覺得不太高興吧?會這樣覺得不只是短期酒店打工小姐而已，其他人也是一樣。

短期酒店打工小姐在交談的過程中輪流製造一點緊張與緩和的感覺，是非常重要的。

在交談之中，空檔也是很重要的這件事，如果短期打工的酒店工作小姐曾經仔細注意的話，是不是在電影或戲劇中，在感動人的場景或台詞之前，一定會有一個小小的空檔?

    到現在為止，我已經看過不少短期打工的酒店小姐，靠著那『發呆』所製造的不可思議魅力來吸引酒店客人。短期打工的酒店小姐那很緩慢，說實際一點就是遲鈍的表情，竟然能吸引到酒店客人，真的很奇妙!!

在很多時候，即是短期打工的酒店小姐是正確的，也要因為尊重酒店客人而故意放棄這場勝負!這種選擇，有時候是必須的。因為當短期打工的酒店小姐這樣做的時候，反而會讓酒店客人冷靜下來，開始思考並理解短期打工的酒店小姐你是否真的是正確，進而創造出較好的結果。

如果酒店短期打工時遇到一個毫不在乎地在人群面前發怒，而讓女友哭泣的男人，酒店小姐你還會想和他交往嗎?

只要是有解觸過的高級酒店的短期打工酒店小姐就會知道，店內第一名的紅牌短期打工酒店小姐並不一定是絕世美女。不過剛到酒店消費的男人們倒是以為紅牌是多麼的貌如天仙。而把紅牌短期打工酒店小姐叫出來看，結果因此發現對方只是一位外觀極普通的短期打工酒店小姐而感到失望。事實上，雖然紅牌短期打工酒店小姐並不是絕世的大美女，但是卻絕對是一個溝通談吐的美人。